1/11
Aleksandra Sobocińska
Nie każda kobieta wie, jakie prawa przysługują jej w ciąży. Tymczasem przyszła mama w miejscu pracy nabywa status specjalny, który nie tylko ją chroni, ale również zabrania wykonywania niektórych czynności.
Pracodawco pomyśl
Czasem trzeba pomyśleć. Pracodawcy patrzą niechętnie na pracownice-matki, ale to dzięki nim ich firmy maja racje bytu. Im mniej będzie sie nas rodziło, tym mniejsze będzie zapotrzebowanie na wszelkiego rodzaju usługi i produkty, a tym samym wiele firm upadnie. Poza tym nie od dzis wiadomo, że zadowolony pracownik, to ponad połowa sukcesu firmy. Takie właśnie firmy działają z zyskiem, nie rok czy dwa, ale całe pokolenia. Niestety większosć pracodawców nie potrafi myśleć przyszłościowo.
Same prawa i przywileje, a gdzie obowiązki?!
Nie dziwie się, że przy tak patologicznym prawie, uwzględniającym racje tylko jednej strony, mało kto zatrudnia na etat...
wpisz słowo, np. ciąża
Założenie profilu i zalogowanie
się w serwisie Dzieci.pl daje
Ci możliwość dodawania zdjęć
i filmów oraz umożliwia
korzystanie z mapy miejsc
przyjaznych rodzinie.
Dołącz do społeczności
szczęśliwych rodziców!
Nie masz jeszcze profilu?
